
Wir bei ZUFALL setzen nicht nur auf ökologische und ökonomische, sondern auch auf soziale Nachhaltigkeit. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, die sowohl die Umwelt als auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt.
Wie wir diese Nachhaltigkeitsgedanken umsetzen, zeigen wir mit unserem Erweiterungsbau für Distribo:
Fugenfreier Boden: Längerer Halt und mehr Komfort
Ein zentrales Element für soziale Nachhaltigkeit ist das „fugenfreie“ Design des Bodens. Dies mag auf den ersten Blick wie eine technische Entscheidung erscheinen, hat aber erhebliche Auswirkungen auf den Komfort und die Gesundheit der Mitarbeitenden:
Temperaturmanagement: Wohlfühlklima für unsere ZUFALLer:innen
Neben der Bodenbeschaffenheit spielt auch das Temperaturmanagement eine zentrale Rolle für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Unsere Wärmepumpen sorgen nicht nur für eine umweltfreundliche Heiz- und Kühlstrategie, sondern in Kombination mit der Betonkernaktivierung (vergleichbar mit einer Fußbodenheizung) schaffen sie das ganze Jahr über ein angenehmes Arbeitsklima. So bleibt die Temperatur im Gebäude konstant und ausgeglichen, während äußere Temperaturschwankungen wirkungsvoll kompensiert werden.
Intelligente LED-Beleuchtung: Effizient und sozial nachhaltig
Die richtige Beleuchtung ist essenziell für eine angenehme und produktive Arbeitsumgebung. In unseren Gebäuden, so auch bei Distribo, setzen wir daher auf intelligente LED-Beleuchtung, die sich dynamisch der Nutzung und den Lichtverhältnissen anpasst.
Im Detail bedeutet das:
Mit diesen Maßnahmen stellen wir sicher, dass die Beleuchtung den Augenkomfort unterstützt und auf das allgemeine Wohlbefinden und die Produktivität unserer Mitarbeitenden einzahlt.
Gut zu Mensch und Umwelt
Unser Ansatz bei Distribo zeigt, dass nachhaltiges Bauen weit über ökologische Aspekte hinausgeht. Mit unseren Lösungen, wie dem fugenfreien Boden, der Wärmepumpe und der intelligenten LED-Beleuchtung, schaffen wir ein ökologisch nachhaltiges Gebäude und stellen sicher, dass das Wohl der Mitarbeitenden im Mittelpunkt steht. So wird Umweltverträglichkeit auch sozial nachhaltig und trägt zu einem langfristigen positiven Arbeitsumfeld bei.
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Zentralleiterin
Marketing & Kommunikation
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