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Mitarbeiter*in Kontraktlogistik - Regallager

11.02.2021

Für unseren Standort in Hünfeld/Michelsrombach suchen wir zum 1. März einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) mit Führungsfunktion im Bereich Kontraktlogistik - Regallager.

Sie sind auf der Suche nach einer Veränderung, wollen Führungsaufgaben übernehmen, dann ist das vielleicht etwas für Sie.

Über uns:

In der ZUFALL logistics group erarbeiten rund 2.000 Menschen einen Umsatz von 300 Millionen Euro. Seit 1928 bewegen wir jährlich mehr als vier Millionen Sendungen weltweit – per Lkw, Flugzeug, Schiff oder im Express Service. Auf 400.000 m² bieten wir moderne Kontraktlogistik. Ob Transport, Lagerung, Kommissionierung oder E-Commerce – wir verknüpfen intelligente Prozesse und IT zu überzeugenden Logistiklösungen. Aber wir glauben nicht an Technologie allein. Wir glauben an Menschen. Persönliche Kundenbetreuung liegt uns im Blut. Deswegen geben wir allen, die mit uns zu tun haben, ein klares Versprechen: Wir werden Sie mit Leistung verwöhnen.

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie optimieren kontinuierlich Geschäftsprozesse mit dem Fokus auf die logistischen Abläufe und Strukturen
  • Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden, wenn es sich um Fragen aus dem operativen Tagesgeschäftes handelt
  • Sie verwalten Verbrauchsmaterialien und Lademittel
  • Sie dokumentieren abrechnungsrelevante Tätigkeiten
  • Sie unterstützen die Vorgesetzten in den Bereichen EDV und operativem Geschäft
  • Sie übernehmen die Personaleinsatzplanung

Sie bringen mit:

  • Entweder eine Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung oder eine Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Logistik und den Willen, Führungsaufgaben zukünftig übernehmen zu wollen
  • Organisationstalent, welches stets den Überblick behält und auch in lebendigen Situationen souverän, konzentriert und verbindlich bleibt
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • das Beherrschen von MS-Office-Produkten; wünschenswert sind zusätzliche PSI-Kenntnisse
  • Begeisterungsfähigkeit, Flexibilität und ein lösungsorientierter Arbeitsstil
  • erste Erfahrungen Mitarbeiter*innen geführt zu haben – ist aber kein Muss.
  • den Wunsch nach Weiterbildung in Sachen Mitarbeiter-Führung.

Wir wünschen uns:

  • dass Sie sich mit der Marke ZUFALL identifizieren und dies auch nach außen transportieren
  • dass Sie Menschen mögen und gerne kommunizieren
  • eine*n Teamplayer*in

Wir bieten Ihnen:

  • ein lebendiges Arbeitsumfeld – es wird nicht langweilig – mit tollen Arbeitskollegen*innen
  • die Zusammenarbeit mit sehr angenehmen Kunden und deren handelnden Mitarbeiter*innen
  • die Möglichkeit sich in Sachen Mitarbeiterführung weiterzubilden und Gelerntes anzuwenden
  • einen guten Start – mit speziellen Seminarangebote für neue Mitarbeiter
  • Vorsorge fürs Alter – mit betrieblicher Altersvorsorge (Abhängigkeit von der Betriebszugehörigkeitsdauer
  • kleine Fitmacher – mit kostenlosem Obst in der Erkältungszeit oder Mineralwasser in den Sommermonaten)

Arbeitszeit:

  • Flexibel, in der Regel Montag bis Freitag von 9.00 bis 17.30 Uhr